Bên mời thầu: Công ty Nhiệt điện Uông Bí - Chi nhánh Tổng công ty Phát điện 1
Nội dung kiến nghị/đề nghị làm rõ
Tiêu chí HSMT:
Điểm 2.1 Tiêu chuẩn đánh giá về năng lực và kinh nghiệm thuộc Mục 1 Chương III của HSMT yêu cầu:
Kinh nghiệm cụ thể trong thực hiện hợp đồng tương tự: Nhà thầu đã hoàn thành tối thiểu 01 hợp đồng tương tự với tư cách là nhà thầu chính (độc lập hoặc thành viên liên danh) hoặc nhà thầu phụ. Trong đó: Hợp đồng tương tự là: Có tính chất tương tự: Cung cấp dịch vụ quan trắc môi trường lao động và đánh giá tâm lý người lao động cho nhà máy nhiệt điện đốt than.
Kiến nghị/đề nghị làm rõ của nhà thầu:
Nhà thầu cho rằng, HSMT yêu cầu hợp đồng tương tự với tính chất là quan trắc môi trường lao động tại các “nhà máy nhiệt điện đốt than” là không phù hợp, làm hạn chế cạnh tranh.
Nhà thầu cho biết, nhà thầu nào đã từng thực hiện dịch vụ quan trắc môi trường lao động tại các cơ sở bất kỳ đều có thể hoàn thành tốt Gói thầu này.
Trả lời, giải quyết kiến nghị/đề nghị làm rõ: Không có.
Kết quả giải quyết kiến nghị/đề nghị làm rõ:
Ngày 31/5/2024, Công ty Nhiệt điện Uông Bí có văn bản điều chỉnh HSMT. Theo đó, yêu cầu về kinh nghiệm thực hiện hợp đồng tương tự được điều chỉnh như sau:
“Nhà thầu đã hoàn thành tối thiểu 01 hợp đồng tương tự với tư cách là nhà thầu chính (độc lập hoặc thành viên liên danh) hoặc nhà thầu phụ. Trong đó: Hợp đồng tương tự là: Có tính chất tương tự: Cung cấp dịch vụ quan trắc môi trường lao động và đánh giá tâm lý người lao động cho cơ sở sản xuất công nghiệp; Có quy mô (giá trị) tối thiểu: 101.715.480 VND (trong trường hợp có ít nhất 01 hợp đồng đã hoàn thành cung cấp đầy đủ các hạng mục tương tự)/hoặc có giá trị tối thiểu: 73.324.440 VND về dịch vụ quan trắc môi trường lao động cho cơ sở sản xuất công nghiệp và có giá trị tối thiểu: 28.391.040 VND về dịch vụ đánh giá tâm lý người lao động cho cơ sở sản xuất công nghiệp (trong trường hợp có 02 hợp đồng khác nhau đã hoàn thành đối với từng hạng mục tương tự)”.
