Trong E-HSDT, nhà thầu kê khai nhân sự chủ chốt theo các mẫu 6A, 6B, 6C. Tuy nhiên, nhân sự kê khai theo Mẫu 6C không đáp ứng yêu cầu của E-HSMT (về số năm kinh nghiệm/hợp đồng tương tự). Bên mời thầu đã có văn bản yêu cầu làm rõ, nhưng nhà thầu không điều chỉnh, bổ sung lại nội dung kê khai theo Mẫu 6C để chứng minh năng lực chuyên môn của nhân sự.
Xin hỏi, trong trường hợp này, Tổ chuyên gia có được sử dụng các tài liệu khác mà nhà thầu đã nộp kèm theo E-HSDT để đánh giá, chứng minh nhân sự này đáp ứng yêu cầu của E-HSMT hay không?