12.000 người ra khỏi biên chế

Trong năm 2016, các bộ ngành, địa phương trên cả nước đã thực hiện việc tinh giản biên chế 11.915 người, trong đó có gần 10.400 người hưởng chính sách về hưu trước tuổi.
Bộ Nội vụ cho rằng việc giải quyết tinh giản biên chế mới chỉ dừng ở việc giải quyết theo nguyện vọng cá nhân. Ảnh minh họa.
Bộ Nội vụ cho rằng việc giải quyết tinh giản biên chế mới chỉ dừng ở việc giải quyết theo nguyện vọng cá nhân. Ảnh minh họa.

Những số liệu này được Bộ Nội vụ cho biết tại hội nghị trực tuyến ngành nội vụ cả nước diễn ra chiều 26/12.

Tính đến ngày 15/12/2016, nhiều bộ ngành, địa phương đề nghị tinh giản biên chế trong cả 3 năm 2015, 2016, 2017 là 21.247 người.

Trong số này, các cơ quan đảng, đoàn thể có 880 người, các cơ quan hành chính 2.643 người, các đơn vị sự nghiệp công lập là 13.694 người, cán bộ công chức cấp xã 3.913 người và doanh nghiệp nhà nước 117 người.

Một số bộ, ngành và địa phương thực hiện tốt việc tinh giản biên chế là Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Bộ Tài nguyên và Môi trường, các tỉnh Quảng Ngãi, Lạng Sơn, Cao Bằng, Sơn La, Thanh Hóa, Quảng Nam, Nghệ An, Cà Mau, Hà Giang, Hải Phòng…

Cũng theo Bộ Nội vụ, đến nay, Bộ đã hoàn thành các nhiệm vụ trọng tâm của cải cách chế độ công vụ, công chức; việc xây dựng vị trí việc làm và hệ thống tiêu chuẩn chức danh cơ bản hoàn thành. Chế độ đánh giá, phân loại công chức, viên chức hằng năm tiếp tục được hoàn thiện cùng với đổi mới phương thức tuyển dụng, nâng ngạch, thăng hạng; có quy định cụ thể về chính sách thu hút, phát hiện, trọng dụng và đãi ngộ người có tài năng trong hoạt động công vụ.

Tuy nhiên, Bộ Nội vụ cũng đánh giá, việc thực hiện tinh giản biên chế chưa theo đúng mục tiêu, trình tự quy định; việc giải quyết tinh giản biên chế mới chỉ dừng ở việc giải quyết theo nguyện vọng cá nhân, chưa thể hiện trách nhiệm của người đứng đầu và căn cứ vào đánh giá phân lọai công chức, viên chức.

Còn tình trạng công chức khi giải quyết công việc liên quan đến tổ chức và người dân chưa tận tụy, còn thiếu trách nhiệm, có lúc, có nơi còn nhũng nhiễu, tiêu cực. Công tác kiểm tra, thanh tra công vụ và xử lý vi phạm pháp luật chưa nghiêm túc, còn hình thức, chiếu lệ. Kỷ luật hành chính chưa được chấp hành một cách nghiêm túc, kỷ cương hành chính vẫn còn lỏng lẻo; còn tình trạng tuỳ tiện, vô nguyên tắc trong giải quyết công việc ở các cơ quan hành chính.

Hồi cuối tháng 10 vừa qua, Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc cũng đã phê duyệt biên chế công chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước của các cơ quan hành chính, các Hội có tính chất đặc thù trong phạm vi cả nước năm 2017.

Theo đó, tổng biên chế công chức nhà nước năm 2017 gần 270.000 người, giảm khoảng 4.000 người so với năm trước đó.

Thủ tướng giao Chính phủ yêu cầu các Bộ, ngành và địa phương thực hiện điều chuyển, sắp xếp trong tổng số biên chế được giao khi thành lập tổ chức mới hoặc được giao nhiệm vụ mới.

Chuyên đề